Actueel
Steeds meer jongeren hebben mentale klachten door werkstress
Jongeren ervaren steeds meer beginnende mentale klachten door werkstress. Zo blijkt uit nieuw onderzoek van TNO in opdracht van het ministerie van SZW.
Hoe gaan we in de sociale zekerheid om met onze angst voor de free rider?
Dit is een opiniebijdrage van bedrijfsarts Rob Hoedeman, over de gevaren en kansen van de 'free rider'-theorie. 'In dit artikel is de hypothese uitgewerkt dat in ons stelsel en uitvoeringspraktijk voor sociale zekerheid, evolutionair bepaalde patronen meespelen om de kans op [dit] gedrag te minimaliseren. In de praktijk gaat dit ten koste van werknemers die zich als ‘samenwerkers’ opstellen maar in genoemde situaties ervaren dat ze als free riders benaderd worden. '
‘Als artsen moeten we vaker aan mensen zelf vragen wat ze denken en ervaren’
Onlangs ging hoogleraar Maria van den Muijsenbergh met pensioen. Ze was hoogleraar gezondheidsverschillen en persoonsgerichte integrale eerstelijnszorg bij de afdeling Eerstelijnsgeneeskunde van het RadboudUMC, een leerstoel die in het leven geroepen werd door Pharos. Ze nam afscheid met een symposium op donderdag 29 juni. Haar hele carrière zette ze zich in voor mensen met een moeilijke sociaaleconomische positie. ‘We hebben allemaal zorg nodig die aansluit bij onze persoonlijke omstandigheden.’
Onderzoek naar inzet PA en VS in bedrijfsgezondheidszorg
De Hogeschool Arnhem Nijmegen (HAN) publiceerde onlangs een onderzoek naar de inzet van physician assistent (PA) en verpleegkundig specialisten (VS) in de bedrijfsgezondheidszorg.
Bedrijf bloedt voor niet opvolgen advies bedrijfsarts
De adviezen van een bedrijfsarts niet opvolgen kan grote financiële gevolgen hebben voor de werkgever. Softwareontwikkelaar Chipsoft sloeg het dringende advies in de wind om mediation in te zetten omdat er volgens het bedrijf geen sprake was van een arbeidsconflict. De kantonrechter oordeelde snoeihard en stelde de betrokken werknemer op vrijwel alle fronten in het gelijk. Deze kreeg onder meer een transitievergoeding en een billijke schadevergoeding.
Regionale netwerkbijeenkomst over nachtwerk
Na ruim vijf jaar pauze heeft UWV Eindhoven onlangs weer een regionale netwerkbijeenkomst georganiseerd voor UWV-bedrijfsartsen, -verzekeringsartsen en -arbeidsdeskundigen uit de regio. Ruim 70 deelnemers kwamen op de netwerkbijeenkomst af die als thema nachtwerk had.
Arbeidsdeskundige van UWV leest bedrijfsarts de les
Bedrijfsarts Hans Dam schrijft een analyse bij een interactie tussen een werknemer, een bedrijfsarts en het UWV. 'Tegen een DO kan geen bezwaar worden gemaakt, daarom deze noodkreet.'
Het praktijkdeel van de opleiding tot bedrijfs- en verzekeringsarts verdient meer aandacht
Dit is een blog van Joost van der Gulden, redacteur van TBV, over het 70:20:10-model, waarin het belang wordt benadrukt van leren op de werkplek. Organisaties moeten namelijk voldoende ruimte scheppen voor praktijkleren en sociaal leren, als aanvulling op ‘leren in de klas’.
Thuiswerkers hebben minder fysieke klachten
Werknemers die veel thuiswerken hebben minder vaak klachten aan arm, nek, schouders en rug (KANS-klachten) dan collega’s die op kantoor hun werkzaamheden uitvoeren. Dit blijkt uit onderzoek van de arbeidsinspectie naar de risico’s van thuiswerken.
‘Aardig moeten zijn’ kan werkdruk verhogen
Een horecamedewerker die een boze klant bedient en toch vrolijk doet. Of een docent die een leerling het liefst achter het behang wil plakken, maar hulpvaardig blijft. De inspanning die het kost om tijdens je werk de gewenste emotie te tonen, kan gevolgen hebben voor het uitvoeren van cognitieve taken. Godelieve Hofstee doet promotieonderzoek naar dit nog weinig onderzochte aspect fenomeen: de invloed van ‘emotional labour’ op cognitief presteren.
