In de brief schrijft Nobel dat er qua preventief arbobeleid op het gebied van psychosociale arbeidsbelasting (PSA) nog meer aandacht mag naar het midden en klein bedrijf. ‘Aangezien het mkb vaak minder tijd, financiële middelen en HR-expertise heeft, liggen daar qua preventief arbobeleid nog veel kansen.’ Wat al wel succesvol is geïmplementeerd, is de toevoeging van een module met informatie over mentale belasting aan het instrument ‘Route naar RIE’.

Ook beschrijft hij de resultaten van een onderzoek van TNO naar de aanpak van werkstress bij mkb-bedrijven in de retail- en bouwbranche. Daaruit kwamen aanbevelingen voor de overheid, die hij ter harte zegt te nemen. Ook voor de werkgevers ligt er een grote rol. ‘Voor een effectieve aanpak is het belangrijk dat werkgevers werkstress niet alleen als een probleem van de individuele medewerker beschouwen, maar als
een organisatiebreed vraagstuk.’

Bekijk de hele brief hier.