Communicatie
NVAB introduceert het Koerslab
De NVAB zet met haar nieuwe koers nadrukkelijk in op een sterkere preventieve rol van de bedrijfsarts. Om deze koers in de praktijk te brengen, is het Koerslab opgezet: een platform en programma waarmee bedrijfsartsen concrete stappen kunnen zetten in hun dagelijkse werk.
Voer tijdig en vaker een open dialoog over langer doorwerken
Merel Feenstra is organisatiepsycholoog en werkt onder meer als universitair docent bij TIAS School for Business and Society. In 2022 promoveerde ze aan Tilburg University op het fenomeen Locked at the job, vastzitten in je werk. Risicogroepen Vastzitten in je werk komt veel voor, zo blijkt uit haar onderzoek. Maar wanneer zit je vast en […]
In gesprek over verzuim
Gezien de titel had ik gerekend op tips over gespreksvoering in de spreekkamer, maar dit boek is bedoeld voor leidinggevenden. Dat maakt het niet minder interessant.
Gluren bij de buren
Hoewel de manier van werken per land kan verschillen, blijft het belangrijk om aan kruisbestuiving te doen tussen Belgische en Nederlandse arbeids- en bedrijfsartsen. Daarom organiseerden de Vlaamse opleiding Arbeidsgeneeskunde en de Nederlandse opleidingen tot bedrijfsarts bij de SGBO en NSPOH dit voorjaar voor de vijfde keer een uitwisselingsdag.
Maatwerk
Proefschrift over het belang van samenwerking, communicatie en maatwerk in het re-integratieproces.
Een giftig geval
Medisch Contact (MC20, 25 mei 2025) refereerde aan een tuchtzaak onder de titel ‘Droeg een bedrijfsarts bij aan een escalerend conflict?' De toelichting en reacties van enkele collega's zetten mij aan de bron te raadplegen.
Tussen automatiseren en leren
Arts in opleiding tot bedrijfsarts Juliën Rezek schrijft voor TBV een serie blogs over AI in de bedrijfsgeneeskunde. Hij houdt zich veel met het onderwerp bezig en denkt ook na over de implicaties. 'Het raakte aan een ongemakkelijke waarheid: was ik mijn professionele ontwikkeling deels aan het uitbesteden?'
‘We moeten minder verzuild naar gezondheid en zorg kijken’
Hoe is het je vergaan sinds je van start ging als voorzitter van de KNMG? ‘Ik ben met veel plezier gestart in deze mooie en belangrijke rol. We zitten in een periode met de grote uitdaging om de zorg in de toekomst goed georganiseerd te houden. De eerste periode was er vooral een van kennismaken […]
Rick van Steenkiste: ‘Succes is de werkgever in die andere mindset krijgen’
In deze nieuwe serie interviewt Erik Rodrigues Pereira collega-bedrijfsartsen over hun succesverhalen met betrekking tot preventie. De insteek: preventief handelen is een containerbegrip, voor iedereen anders. Door samen successen te vieren, kunnen we van elkaar leren en elkaar inspireren. Dit keer Rick van Steenkiste over hoe je de klant van verzuim naar preventie kan krijgen.
Openstaan voor ‘het beduidend toeval’
Als werknemers vastlopen in hun problemen, versmalt hun waarneming. Hier kan de focus en het brede overzicht van de bedrijfsarts hen helpen om samenhang en oplossingen te duiden. Hiervoor is het wel nodig dat de bedrijfsarts de kunst verstaat om te ‘defocussen’ en dat er oog is voor tijd en ruimte voor incubatie, vindt Rob Hoedeman.
